Планируется в ходе реформы оставить неизменными ставки по страховым взносам, реформировать систему досрочных пенсионных выплат и повысить трудовой стаж.
Пенсионный фонд совместно с Министерством здравоохранения, подготовили черновой вариант, так называемой пенсионной реформы, с ней ознакомили президента РФ.
Окончательный вариант данной реформы пенсионной системы должен быть полностью доработан до октября 2012 года, утверждение реформы продлиться до конца 2013 года.
Рабочий вариант данной пенсионной реформы предусматривает уравнивание мужского и женского пенсионного возраста, а также в долгосрочной перспективе его повышение. Предлагается к 2029 году повысить пенсионный возраст для женщин до 60 лет. А с 2030 года постепенно увеличивать мужской и женский пенсионный возраст ежегодно на три месяца до 2036 года. С 2036 года до 2047 года - на шесть месяцев ежегодно. Таким образом, к 2047 году мужской и женский пенсионный возраст будет составлять 65 лет.
А вот что касается трудового стажа, то считается возможным ввести специальные категории: минимальная (пятнадцатилетняя), которая будет необходима для получения так называемой социальной пенсии, и трудовой стаж в размере тридцать лет для тех, кто родился до 1967 года. Это позволит им получать пенсию, составляющую приблизительно 40 процентов от заработка. Люди, которые родились позже 1967 года, должны иметь сорокалетний рабочий стаж, чтобы получать на руки пенсию в размере более 40 процентов от заработной платы, следует из концепции.
Досрочную пенсионную выплату получают 10 миллионов человек, из них 4 миллиона пенсионеров работают, об этом свидетельствуют данные ПФР. Журналистам так же сообщили, что государство хочет ввести увеличенный тариф для всех без исключения работодателей, у них рабочие места с опасными или вредными условиями труда.
Совсем недавно секретарь премьер-министра РФ Владимира Путина Д. Песков говорит, о том что глава верховного правительства не одобряет повышение пенсионного возраста. По мнению специалистов, без данной меры обойтись нельзя. Аналитики полагают, что другого выхода нет, поскольку у российского бюджета не хватает денежных средств, а дефицит ПФР увеличивается.
Экс министр финансов А. Кудрин вместе с руководителем «Экономическо-экспертной группы» Е. Гурвичем написали статью, где они предложили повысить трудовой стаж до тридцати лет. Эксперты оценили, что возраст выхода на пенсию самый адекватный: для мужчин - в 62-63 года, для женщин - в 60-62 года.
Москва вошла в топ-7 самых умных городов мира